p; 季志高沉思了好长一段时间，电话里没有讲一句话。
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“季总？季总？您还在吗？”那头急切又慌张地问道。
洪杰意识到，这通求情电话极可能惹恼了季志高，他也开始紧张了起来。
“我在呢，洪总。”季志高微笑着说道，“王慧是必须要走的，不然公司没法整顿，希望洪总理解并支持。”
季志高越是这么客客气气地跟洪杰说话，洪杰越觉得忐忑不安——他强烈地感觉到，季志高已处于发怒的边缘了。
“好的季总，王慧的事您别管了，我来做她的工作就行了。”他说道。
“好的。”季志高简短地两个字答复道。
字越少，事越多。
对洪杰如此反复“拉抽屉”的态度，季志高非常不满——缺少决策者的杀伐果断和勇于担责的精神。
“这个洪杰干事磨磨唧唧，当断不断，能干成什么大事？”季志高想道，“难怪洪杰日化被他搞得一塌糊涂，自己也不反思反思！既然我已经控股了，那决不可由着他的性子来！我季志高不是接盘侠，别想把我算计进去！”
同样，电话那头的洪杰也在心里不停地盘算。
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“真行啊你季志高！上来之后立即先砍我的左膀右臂，想让我成为瞎子聋子！”他继续想道，“洪杰日化不同于志高日化，我们是生产型，你们是销售型，是两码事！”
洪杰自诩为行业专家，尤其在生产这一块。
但是，老司机也会出新问题。
这几年，洪杰自己也越来越感觉到各种吃力了——不然也不会让季志高入股并控股。
第二天一早，人力经理吴晴便带着金亚楠来到了洪杰日化公司，找到了洪杰日化财务经理王慧。
“双方的交接时间为三天，今天是第一天。”吴晴面无表情地说道，“这三天的时间，我会全程跟进进度，请双方全面、仔细、高效地交接。”
王慧见此阵仗，已知回天无力，便开始用笔把工作一项一项列了出来。
“王经理，您有现成的《交接清单》吗？这样用笔列出来的话，好像不太正规。”金亚楠看着王慧说道。
这句话不说还好，这一说，王慧就像被点着的炮药一般，咆哮了起来：
“怎么弄不用你教我！我就这样写！你要交接就交接，不交接就拉倒！”
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78、下手要狠[2/2页]