> 他今天之所以没惯着老婆，一来是对方要的东西太贵，二来也是公司最近的生意不好。
公司连续5个月，业绩都有下降，最近两个月，更是出现了赤字。
面对这样的状况，他身为老板，自然要想办法，而他能想到的办法，就只有开源节流这么一个。
开源的话，他是没什么好办法，就只能想着节流了。
于是，最近他各种找员工的麻烦，只要被他抓住错误，就会扣钱。
员工对他本就不满，如此一来，就更是恼火了。
双方的员工不断激化，只是员工也没什么好的办法去反抗，能做的，也就是不好好工作而已。
因此，原本一天就能做完的事，现在起码要拖上3天才搞定。
可问题是，他们早就因为加班还不给加班费的关系，已然放缓了工作效率。
这种公司就是这样，既然没有加班费，自然没什么人愿意好好干活。
反正都拿着一样的钱，为什么不偷偷懒呢。
而且，如果早早把工作做完，那加班的时候又没有事情做，且还不能光明正大地划水，这可就很折磨人了。
如此一来，工作的效率一而再再而三地被放慢，效率上不去，也就难以出效益。
公司的业绩本就下滑严重，现在好了，几乎是到了举步维艰的地步。
导致老板的情绪，愈发暴躁，这才一时没收住，拿孟小雅开刀了。
眼下，孟小雅要离职，看起来还不是开玩笑，他觉得，若是无法挽救住她，公司说不定就真没了。
于是他赶紧调整好情绪，走出办公室，找到孟小雅。
孟小雅所在的人事部，此时也有几个人还在加班。
他一到场，立马就摆出和颜悦色的态度，关切地说：“小陈，小张，怎么还没下班啊？”
“努力工作是好事，可也不能没有了生活嘛。”
“而且你们都结婚了，今天就早点回去吧，好好陪陪家人。”
小陈和小张对望一眼，虽然吃惊于老板的态度，却也明白发生了什么。
孟小雅要离职，很多事情就要交代出去，是以他们也就知道了。
既然如此，那老板为什么会特意支开他们，自然就无需解释。
二人很是识趣，马上起身离开。
反正是老板让他们走的，他们自然不会犹豫，毕竟老板日后也不好意思追究，他们就当白捡了个便宜。
等没有了外人，老板这才坐到孟小雅的身边，语重心长地说：“小雅啊，刚才的确是我的态度不好，我道歉。”
“可我也希望你能体谅我一下，正所谓不当家不知柴米油盐贵，你不当老板，当然不清楚我有多难。”
“公司这么多人，都指着我吃饭呢，我能怎么办？”
“我也想跟大家处成朋友，让大家都发自内心地尊重我，我宁可少赚点钱，也愿意让大家伙跟着一起变有钱。”
“但先现实是，这不可能啊，就咱们这个公司，不玩了命地工作，怎么可能有很多收入呢。”
“既然是这样，那就不是我逼着他们加班了，而是他们要为了自己而加班。”
第49章 炒老板鱿鱼[2/2页]