回到上京之后，郁经艺第一时间先去了动音总部。
之前跟在动音后面抄作业的火山视频宣布破产。
这是郁经艺没有想到的事情。
“弄清楚对方为什么破产了吗？”郁经艺坐在办公室里面，一页一页的翻看费书云递交上来的分析报告。
“他们的运营模式有很大的问题。虽然发放视频奖励金让火山视频在短期内积累了一批用户，但火山视频里面的内容不行。归根结底他们没有注意到短视频软件的核心是创作者，而不是用户！”费书云总结道。
“你这样说也没错。可能是火山视频的视频质量不行，但这不是最关键的原因！”郁经艺纠正道，“其实短视频这个东西，有两个作用，为用户提供有用的东西，这个有用不一定是学到东西，也可是情绪价值，火山视频让用户看完一个长视频才能得到奖励金，这不仅没有给用户提供情绪价值，还消耗了他们的耐心，短视频的另一个作用就是引流。获取流量。我可以这样说，现在任何社交软件都能添加短视频业务。这做起来很简单，想必你也清楚。这玩意没有门槛。”
费书云点了点头。很是赞同郁经艺的说法。现在很多购物软件都在模仿动音的带货模式。虽然带货效率不比动音，但是他们的品控和购物模式更加成熟，消费者也偏向于之前的购物喜好，换句话说，更信任，更愿意在大的购物平台，而不是动音这样刚兴起的短视频软件上购物。
所以动音短时间内无法撼动购物软件的地位，只能说在这里面分一杯羹。
这也恰恰表明，只要有一个合适的团队，任何人都能跑起来短视频业务。
火山视频没有注意到这一点，或者说他们注意到这一点的时候已经晚了。
动音的领先天然的压制了他们的推进、崛起的速度。
这是来自市场和位面的碾压，没有办法。
“动音现在的优势就是算法，还有我们迭代的速度足够快，所以动音总能出一些新东西。但在未来，我们在短视频方面的业务纯熟了之后，指向的就是消费、出行等各式各样的服务，逐渐渗透到人们生活的方方面面！”
这是郁经艺一开始就有的打算。当然了，这一切都是围绕着动音开始进行。
可能会出一些新的应用，像之前的剪映这样，但绝对不会出一个独立的应用。
贪多嚼不烂的道理郁经艺还是懂得。
“对了，郁总，火山视频的产品经理给我们投递了简历，要不要他过来？”费书云问道，这件事情她觉得有必要让郁经艺去定夺，毕竟那是竞争对手的产品负责人。
“那个孟咏歌？”
郁经艺还记得那个家伙，当时开玩笑说将他挖来动音，当时他还不愿意过来，喜欢待在火山视频挣扎。
现在火山视频倒了之后，这家伙又想跑来动音。
“你决定吧！你要是觉得动音目前缺人，需要这个人才就挖过来！我相信你的判断！”费书云管理动音这么久了，郁经艺一直很放心。很有手段，又忠诚。
记得之前有人过来想挖费书云。但是费书云明确的拒绝了，郁经艺清楚她不喜欢上班，能来到动音出了大展身手外，还有一个更重要的原因，她不想受到管束，所以就给了她一定的自由。
两个人之间的等价交换让这段关系更加的牢靠。
别的公司过来挖费书云，只以为抛出足够高的工资就可以，但不清楚她真正需要的是什么。
而且，其他公司来挖费书云，给的工资还真不见得更高。
……
解决完动音的事情，郁经艺回了趟学校。
假期的时候傅仙韵学姐给他打了个电话，说想请他吃个饭，并当面说一声谢谢。
第142章 傅仙韵的感谢[1/2页]