组织部长何国庆现场点头：“组织系统将首次把‘机制评分列入干部年度评价要素。”
……
星城市组织部正式上线“动态干部匹配管理平台”，根据园区调度响应速度、资源协调绩效，为每一名分管干部实时打分，并生成“胜任力指数”，提供给市委常委会每周参考一次。
“我们不是搞淘汰赛。”李一凡平静地说。
“而是建立一套适配率驱动机制——谁能带动项目协同，谁就是‘当前周期适配者。”
调度会议结束，李一凡并未就此离场，而是进入高新区调度大屏主控室，观看实时运行曲线。
他手指轻轻滑动指令面板：
腾讯AI算法基地算力负载率 87%
默沙东入驻进度 48%
哈佛脑科研究平台一期场地调配完成
星辰生物细胞治疗线回传首批分子数据
艾米丽实验组已就量子实验平台架构与潘院士团队对接成功
“他们不是投资星城。”
“他们是在适配星城的运行语言。”
……
与此同时，潇湘省委内部也收到反馈——星城市“七大战场”调度系统上线仅72小时，就吸引到至少3家海外医药及芯片配套企业表达合作意向。
赵建国语气平淡：
“他这是把招商平台做成了行政机制。”
副省长陈松年皱眉：“机制已经不是制度化工具了，是‘资源调度中枢。”
许宏志笑而不语。
……
当晚十点，市委主战场指挥部控制屏上数据跳动：
光伏园区日产值较上月增长13.2%
中微设备三期项目正式奠基
腾讯云在星城设立AI算法区域中心
宁德储能一期用地协议签署
星辰生物细胞治疗线入驻备案完成
星辰实验室向高新区申请设立新型研发机构
调度链条全面贯通。
李一凡站在控制屏前，轻声一句：
“机制，是语言。”
“而现在——语言开始塑造权力。”
……
大夏社当晚评论文章登上热榜：
《星城市：从干部治理到平台调度》
副标题是——“他写了规则，现在让规则选人。”
第434章 回归潇湘－成立星城市经济主战场指挥部[2/2页]