撑着。
毕竟这么大的服装厂一旦倒闭的话。
影响的可是几万人就业问题。
还有几万个家庭。
而且布料研究方面。
魔都服装厂，在国内也是处于最领先的地位。
就算是到现如今。
北雪服装厂，也没有彻底撼动魔都服装厂，在这一块的地位。
当然了，两者之间也是处于平等的位置。
但是在品牌销售方面。
那三六五服饰，肯定是吊打魔都服装厂了。
“我知道了陈董。”谢沁回道。
“对于那些快要到退休年纪的人，就安排到养老的位置。国家目前规定的是六十周岁，能力不足以担任岗位的那些人。和他们商量一下，每个月支付最低保障工资，一直给他的养老保险交到六十周岁。”
他这样做，也算是仁至义尽了。
如果换成其他的私人企业。
一旦等到人老了过后。
最多也就是补偿一下，你在公司干了多少年，辞退过后，年数外加基本上公司的补偿金而已。
谢沁“嗯”了一声。
“这一项公司制度，弄详细一些，然后发给其他子公司，当初那些老员工们，基本上现在年纪也大了，已经不适合在原本的岗位了，给予一定的照顾吧！补助的话，都是按照当地最低生活标准来进行，当然了，这个也算是辞退了，正常补发一下辞退金额，这个金额的话，根据在职年限，进行扣除等额的每个月最低保障。”
“也就是说五十岁的年纪，距离退休还是十年的时间，每个月需要缴纳的退休金是两百块钱，一年下来二千四百块钱你，十年的话二万四。”
“不过不能够完全这样扣住，按照他在公司多年，公司这边也适当进行一下补助。蔡总，你这边进行适当的核算一下。”
蔡怜霜微微点点头。
“还有其他事情了吗？”陈淮北问道，看着众人摇了摇头，“往后公司运行的话，还是照旧。属于黄总这边的职责，依旧还是你来处理，包括接待方面。如果特殊的客人，再通知我。”
黄景鸿微微点点头。
“另外就是总公司这边成立一个纪律纠察部门，针对于子公司违法乱纪的事情，进行追究处理。”
“这个部门就由律法部汪总来负责。”
汪乾伟“嗯”了一声，“不过我们公司已经有稽查部门了，还有那个必要吗？”
“我知道有，这一块也是你负责的，不过之前的话，还不是很正轨，成立单独的部门。暂时你这边负责一下，然后有合适的人员，你可以推荐一下。”
汪乾伟点点头。
“行，内部会议到此结束。联系子公司，召开一下集体会议吧！”
不远处的员工，坐在拐角处。
通过电脑，打开QQ的会议视频软件。
直接就投射到大屏幕跟前。
“陈先生好久不见。”小马哥春风满面的说道。
“陈先生好。”恒达许连忙说道。
一瞬间，集团子公司的执行董事总裁，一个个都出现在投屏里面。:???
“小马哥的话，腾寻你自行发展，给你最大的权利，你就用不着参加会议了。有什么事情的话，私底下联系一下我。”陈淮北点点头说道。
“那行，陈先生，我就下了，等等您要是闲下来的话，我给您打电话。”小马点点头说道。
第1006章 五年计划 上[2/2页]